Подбор и удержание лучшего персонала

Подбор и удержание лучшего персонала

ПРЕДСТАВЛЯЕМ ВАМ
7-часовой тренинг
Александра Белановского
«Подбор и удержание лучшего персонала»

Это пошаговая инструкция подбора, обучения и удержания персонала.​

Благодаря тренингу Александра Белановского, Вы узнаете:

• Как составить правильное объявление о найме сотрудников
• Где разместить ваше объявление, чтобы получить максимальную отдачу
• На какие моменты стоит обратить особое внимание при составлении объявлений о приеме на работу
• Как грамотно и профессионально провести отбор кандидатов, позвонивших по вашему объявлению
• Что должен говорить секретарь при общении с кандидатами по телефону
• Какой способ проведения собеседования является наиболее эффективным
• Как подготовиться к собеседованию, и в каком режиме его нужно проводить
• Как проанализировать результаты собеседования и выявить лучших претендентов
• На какие моменты стоит обратить особое внимание при разговоре с кандидатом
• Какие основные шаги стоит произвести от подачи объявления до принятия претендента на работу
• Что такое обзорный день, и какие детали его проведения являются самыми главными
• Для чего стоит проводить обучение и экзамен для ваших претендентов, прежде чем заключать договор
• Какой договор выгоднее заключить в первый месяц работы сотрудника
• Какие виды договоров существуют, и какой подойдет именно для вашего бизнеса

И это только краткое описание того, что Вы узнаете, получив тренинг…

Спойлер: И так, какие же секреты и инструменты вы получите, после изучения данного тренинга:

• Правильные этапы рекрутинга для найма лучшего персонала
• Модель, которая помогает покупать работу у ваших клиентов
• Почему важно наличие вилки ценностей
• Понимание, что рекрутинг – это продажа вашей работы
• Как написать объявление, чтобы к вам приходили люди с высокой компетенцией
• Классификацию важных ценностей для любого человека
• Правила, по которым размещается эффективная строчная и модульная реклама
• Способ как составлять результативные объявления и с меньшими затратами
• Технику как получать меньше пустых звонков по работе
• Хитрость, которую можно использовать при подаче объявления и получать лучший персонал
• Как результативно размещать объявления в Интернете
• Пример работающего объявления, размещаемого в Интернет
• Как подать объявление на телевидении с минимумом затрат
• Способ размещения рекламы в бегущей строке, который позволит вам набирать лучший персонал
• Новый сервис для размещения объявления по работе в сети Интернет
• Понимание, какие есть другие виды эффективной рекламы, и выбрать подходящий именно вам и вашему клиенту
• Почему важно давать рекламу ВСЕГДА?
• Как продавать собеседование по телефону
• Понимание, что такое большая и малая анкеты и чем секрет
• Почему бумажные резюме на сегодня уже не актуальны?
• Процесс подготовки к эффективному собеседованию
• Как устроить правильный обзорный день и выбрать лучших из лучших
• Как проводить первичные тренинги и принимать экзамены для выделения лучшего персонала
• Как правильно заключать договора с сотрудниками, чтобы у вас и ваших клиентов было меньше проблем

Цена 4500 руб.